第四届中国企业文化百人学术论坛暨(北仑)现场会

“第三届中国企业文化百人学术论坛暨全国企业文化(北仑)现场会”成功举办

    2010年6月12日至14日,由中国企业文化研究会和国电电力发展股份有限公司联合主办的“第三届中国企业文化百人学术论坛暨全国企业文化(北仑)现场会”在浙江省宁波市隆重举行。会上,91项科研成果受到表彰。

    这次论坛的主题是“企业调整重组中的文化融合与国际化经营中的跨文化管理”,旨在研究科学的文化融合实践路径与方法,解决或避免并购中的文化冲突,消除文化冲突,推进不同文化背景的集团文化融合,跨国经营中的文化融合,提高我国集团企业文化管理水平,提升企业核心竞争力。

   出席这次会议的有中共中央宣传部原常务副部长、北京市第八届政协主席兼党组书记、中国企业文化研究会名誉理事长王大明同志,常务副理事长、秘书长孟凡驰教授,常务副理事长、常务副秘书长黄新会,副理事长、副秘书长华锐,副理事长、学术委员会副主任赵春福教授,中宣 部原理论局副局长(正局级)、副理事长贾春峰教授,副理事长王成荣教授,中国国电集团公司党组成员、副总经理张成杰,国电电力发展股份有限公司党组书记、副总经理朱跃良,国电电力党组成员、纪委书记、工会主席蒋兰英,浙江省政研会秘书长马琳,中央党校党建部原理室主任王金柱教授以及中国企业文化研究会特邀研究员,全国有关企业主管部门,行业和地方的相关学会、协会,大专院校、社科院等研究机构和全国不同所有制企业代表、新闻媒体及热 心企业文化研究的有关人士300余人。

   中国企业文化研究会名誉理事长王大明同志作了重要讲话。中央党校党建部原理室主任王金柱教授作了题为“企业学习型党组织建设路径与创新”的报告。本届论 坛采用大会发言、分论坛交流、以及企业专家与学院专家互动探讨等多种形式,围绕“企业调整重组中的文化融合探究”、“企业国际化经营中的跨文化管理”、 “企业‘母子文化’融合、构建与创新”等议题进行了深入探讨与研究,以期共同探寻中国特色企业文化融合与跨文化管理的实践路径与方法。会上,国电浙江北仑第一发电公司党委书记童汇源详细介绍了国电北仑企业文化建设的发展历程、经验和做法。
    中国企业文化研究会常务副理事长兼秘书长孟凡驰教授做了总结发言。中国企业文化研究会副秘书长李世华总结了研究会2008-2009课题结项工作,发布了 2010—2012年度中国特色企业文化研究的课题。
    会议期间,与会人员还深入浙江吉利控股集团有限公司宁波基地参观考察,吉利控股集团公司副总裁张爱群介绍了吉利特色企业文化建设的典型经验。


                                                                                                                                                   二〇一〇年六月十四日

中国企业文化研究会

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